Poszukujemy Osoby do pracy w Dziale Polityki i Zarządzania Kadrami Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.
Miejsce pracy: Wrocław
Zakres obowiązków:
• kompleksowa obsługa w zakresie administracji personalnej zgodnie z przepisami Prawa Pracy, Ustawy o Systemie Ubezpieczeń Społecznych i w oparciu o przepisy Ustawy Prawo o
Szkolnictwie Wyższym,
• zakładanie i prowadzenie akt osobowych pracowników,
• wystawianie wymaganych przepisami dokumentów i zaświadczeń dla pracowników,
• przygotowanie raportów, analiz i zestawień odnośnie spraw kadrowych min. na potrzeby GUS, ZUS,
• nadzór i prawidłowe prowadzenie ewidencji czasu pracy – zwolnień lekarskich, urlopów i innych absencji
Oczekujemy:
• wykształcenia wyższego ( ukończone studia ekonomiczne, kierunek administracja, dodatkowy atut w postaci ukończonych studiów podyplomowych z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń
społecznych),
• min. 3-letniego doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku,
• bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office oraz programu Płatnik,
• znajomości i umiejętności interpretacji przepisów prawa pracy,
• zaangażowania w realizację wyznaczonych celów,
• dokładności, wnikliwości oraz pilności w realizacji zadań,
• terminowości w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
• konsekwencji w działaniu i umiejętności szybkiego uczenia się,
• umiejętności efektywnej współpracy w zespole,
• doskonałej organizacji czasu pracy
Oferujemy:
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (pełny etat);
• korzystne i stabilne warunki pracy;
• przyjazną atmosferę w środowisku pracy.
CV wraz z listem motywacyjnym prosimy przesłać na adres
malgorzata.zembala@ue.wroc.pl
Do przesłanej aplikacji należy dołączyć klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997
roku o Ochronie Danych Osobowych; (tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922).
